Für das DSK Seniorenzentrum Ludwigshafen suchen wir ab sofort eine*n ausgebildete*n Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. eine*n Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in in Vollzeit oder Teilzeit.
Was wir machen
Der DSK Regionalverband Worms e.V. ist ein von Familienhand geführtes Unternehmen der freien Wohlfahrtspflege und begleitet in seinen rehabilitativen Einrichtungen bereits seit 30 Jahren Personen mit Pflege- und Therapiebedarf im Alter und auf dem Weg zurück zu psychischer Gesundheit. Ihnen wollen wir in den DSK Seniorenzentren Ludwigshafen und Eisenberg sowie in der Schlossparkklinik Dirmstein ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen.
Mitten im bunten Hemshof gelegen, beherbergt unser Haus 200 Pflegeplätze für die vollstationäre, Kurzzeit- sowie Tagespflege und bietet Betreutes Wohnen, in denen unsere Seniorinnen und Senioren vom ambulanten Pflegedienst betreut werden.
Was Sie bei uns erwartet:
- Gestalten und Überwachen des gesamten Pflegeprozesses
- Eigenverantwortliches Erfüllen der darin anfallenden Tätigkeiten (vor allem Behandlungspflege)
- Beratung der Bewohnerinnen und Bewohner, ihrer Angehörigen sowie der betreuenden Personen
- Einhalten der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung
- EDV-basierte Dokumentation des Pflegeprozesses
Worauf wir uns bei Ihnen freuen können:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
- Deutschkenntnisse auf Niveau B1 (oder innerhalb eines Jahres zu erreichen)
- Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zu Schichtdiensten, deren Planung Ihre Bedürfnisse zu berücksichtigen versucht
- EDV-Grundkenntnisse
Worauf Sie sich bei uns freuen können:
- Ein herzliches Willkommen: besonders attraktive Eintrittsbedingungen (vierstellige Antrittsprämie)
- Endlich Wertschätzung für das, was Sie täglich leisten
- Dick geschnürtes Paket mit attraktivem, leistungsgerechtem Grundgehalt, jährlicher Sonderzahlung, Zeit- und Nachtzuschlägen über dem Branchendurchschnitt, lukrativen Springerzuschlägen fürs Aushelfen, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen uvm.
- Vertrauen: eine Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Sicherheit: einen krisenfesten Arbeitsplatz ohne ständige Befristungen
- Förderung Ihrer individuellen Interessen und Ambitionen durch Weiter- und Fortbildungen bei voller Übernahme der Weiterbildungs- und Freistellungskosten
- Zusammenhalt: ein eingespieltes Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Immer einen vollen Magen dank leckerer Hausküche zum Mitarbeiterpreis
- Raum zum Atmen: Unser Schichtsystem und die Möglichkeit zur flexiblen Teilzeitarbeit geben Ihnen ausreichend Zeit für Ihre Familie, Termine und Besorgungen
Überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Button rechts „Jetzt bewerben“. Sie haben noch Fragen? Dann rufen Sie uns an unter der 0621 52041-0 oder schreiben Sie eine Mail an verwaltung@dsklu.de.
Hinweis:
Fehlt Ihnen die notwendige Qualifikation für diese Stelle unterstützen wir Sie gern dabei, diese im Rahmen einer betrieblichen Umschulung zur Pflegefachkraft (Dauer: drei Jahre) nachzuholen. Durch Zuschüsse der Initiative WEITER.BILDUNG von der Bundesagentur für Arbeit erhalten Sie während dieser Zeit bereits das volle Gehalt einer ausgebildeten Kraft. Bitte erkundigen Sie sich dafür bei Ihrem Jobcenter oder sprechen Sie uns darauf an.
